Fremtidens lederskab: Fra hierarkier og fastlåste teams til dynamiske arbejdsfællesskaber
Mange virksomheder har brug for at genvinde det organisatoriske ”fedtlag” for at følge med. I ”fedtlaget” ligger nemlig overskuddet, tiden og ressourcerne til at agere…
Heidi Friisjuni 18, 2024
